“工会说的话管用，当前有靠山了！”周芳欢快地说。周芳是南通京杨数码城一家餐饮企业的办事生，老板不情愿再取她签定劳动合同。同事把她的事反映给了楼宇工会，工会朱开国顿时登门取她的老板沟通协商，还商定了2200元的保底月薪…！

　　截至目前，已建楼宇工会104家，笼盖会员职工1。8万多人。并且，所有工会场合固定化、人员专职化、经费长效化、数据动态化、机制规范化、办事精细化。

　　“进了楼宇门，就是一家人。”和小周一样，现在正在江苏南通崇川区，几乎每个楼宇企业职工都能逼实地感遭到工会的刚性和贴心式办事。区总工会姜永良引见，目前该区具有单体3000平方米以上的沉点商务楼宇110幢，年税收跨越15亿。取之同步的是，目前已具有近2万的楼宇企业职工步队。

　　本报南京12月28日电 （王君东、顾伟）楼宇企业小型单元多，职工流动大，若何实现遍及建工会？据领会，2014年以来，依托楼宇物业公司、规模企业、业从单元组建工会。

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2025-12-19 12:35